Bayanlar, çalıştıkları iş yerlerinden doğum sebebi gerekçesi ile ayrılabiliyorlar. Bu gerekçe ile işişnden istifa eden bayanlar, doğum parası alabiliyorlar. Peki doğum parası için gerekli evrakalar neler? Doğum parası için gerekli belgeler üç belgeden oluşuyor. Bu belgeler içerisinde 3 ana grupta oluşuyor. Doğum parası için istenilen evraklar;
- Doğum İzin Belgesi; Hamileliğin 32. haftasının bitimi ile alınan İş Göremezlik Raporu. İş Göremezlik Raporunu, SSK Hastanesinden ya da SGK ile anlaşması olan özel bir kurumdan alabilirsiniz. Raporu almaya giderken, iş yerinizden vizite kağıdı almayı unutmayın. İş Göremezlik Raporu almak için eğer dokturunuzun rapor verme yetkinliği yoksa, doktorunuzdan alacağınız ultrason görüntüsü ile yetkisi bulunan bir hastaneden bu raporu alabilirsiniz. Doğum İzin Belgesi İş Göremezlik Raporu olarak geçiyor. Bu belgenin aslını kendinize saklmanız çok önemli.
- Doğum Belgesi; Doğum yaptığınızda, doğum yaptığınız hastane tarafından bebeğiniz ve sizin için bir doğum belgesi düzenlenecektir. Bu belge hastane tarafından SSK’ya ıslak imzalı olarak gönderiliyor. Siz de iş yerinizden, doğum yaptığınız güne düzenlenen bir vizite kağıdı ve İş göremezlik raporunuz ile birlikte doğum yaptığınız hastanede doğum kapama yapmalısınız. Kapama Raporunun fotokopisini de iş yerinize veriyorsunuz.
- Sizin ve Bebeğinizin Nüfus Cüzdanları; Evrak gönderimleri ile ilgili herhangi bir sorun yoksa şayet, doğum parası ödemesi 15-20 gün içerisinde sonuçlanacaktır. Alo 170 Sosyal Güvenlik Danışma Hattı’nı arayarak, daha ayrıntılı bilgi alabilirsiniz. SSK resmi internet sayfasından ya da Alo 170 Hattı’ndan da doğum parası sorgulama işlemi yapabilirsiniz. Yine aynı şekilde doğum parası hesaplama işlemi de yapabilirsiniz.