Son dönemde iş arayan pek çok kişi iş garantili kurslara gitmeyi tercih ediyor. Özellikle de aldığı üniversite öğretimini pekiştirmek ve niteliklerini artırmak isteyen yeni mezunlar bu tip kursları tercih ediyorlar. İş garantili kurs sistemini yaygınlaştıran bir kurum da İşkur. İşkur’un iş garantili kurslarının ağırlıklı bir bölümü ellerinde geçerli bir meslekleri olmayan ve eğitim düzeyi düşük olan kişilerin istihdamını kapsıyor. Ülkemizde işsizliğin en önemli nedeni olarak  bir çok işverenin personel alımında nitelikli eleman alımını tercih etmesi gösteriliyor. Bu nedenle iş deneyimine sahip olmayan bir çok üniversite mezunu genç uzun bir süre işsizlikle mücadele etmek zorunda kalıyor. İş Garantili Kurslar bu neden ile büyük ilgi görüyor. Kurs süresinin bir bölümü işe başlanılacak merkezlerde teorik eğitim şeklinde veriliyor. Böylelikle işverenler personeline kurs süresinde istediği nitelikleri oluşturma fırsatı yakalıyor.